Ministrul propus pentru portofoliul Afacerilor Externe, Oana Țoiu, a primit aviz pozitiv, marți, în comisiile parlamentare reunite pentru politică externă, pentru comunitățile de români din afara granițelor țării și pentru românii de pretutindeni.
S-au înregistrat 29 de voturi ”pentru” și 23 de voturi ”împotrivă”.
În cadrul audierii, Oana Țoiu a precizat că programul de guvernare dedicat politicii externe este continuarea programului început în urmă cu un an.
”Obiectivele noastre principale sunt foarte clare. În primul rând vorbim de întărirea securității și protejarea cetățenilor români. Acesta a fost imperativul ultimul an de zile și va continua să fie prioritatea principală, dat fiind că suntem țara care are cea mai lungă graniță cu războiul, dintre țările membre ale Uniunii Europene. Datoria noastră este în primul rând să ne apărăm cetățenii și teritoriul, dar avem și o responsabilitate comună față de granița Uniunii Europene, a spațiului Schengen și a NATO, evident, și Marea Neagră ca poartă strategică, inclusiv între Europa, Caucazul de Sud, Asia și Orientul Mijlociu. Pentru noi, Marea Neagră este de asemenea vitală și pentru protejarea fluxurilor comerciale și iată. Tocmai m-am întors de la New York, de la Adunarea Generală a Organizației Națiunilor Unite, unde am discutat într-un panel pe care l-am coprezidat împreună cu Franța și cu Comisia Europeană, cât de important este aportul pe care România îl are, în special prin portul Constanța, infrastructura logistică și aportul colectiv la securitatea Mării Negre pentru accesul global la hrană, în special la grâne, o bună parte dintre țările din Africa și chiar din Orientul Mijlociu depind de capacitatea noastră de a gestiona logistic și de a proteja aceste fluxuri comerciale”, a afirmat Oana Țoiu.
Ea a menționat că echipele și infrastructura MAE ”reconstruiesc încrederea între Diaspora și România”.
”Specific, ce a însemnat asta pentru noi? A însemnat o bună parte de investiții în serviciile consulare. Am deschis și deschidem în acest an consulatele generale de la Belfast, Cagliari, extindem consulatul general din Paris, la Bonn am avut o serie de sesizări din trecut privind lipsa de acces la servicii consulare, am schimbat echipa acolo pentru a putea să asigurăm acest tip de sprijin pentru comunitatea în creștere din Germania. De altfel, în premieră, au fost acum în regiunea Frankfurt și servicii consolare itinerante. La Londra a fost deschis, așa cum știți, anul trecut, consulatul și are o capacitate de peste 1.000 de servicii consulare lunare”, a explicat aceasta.
Oana Țoiu a vorbit și despre deficitul de resurse umane din Ministerul Afacerilor Externe.
”Suntem în acest moment cu 35% din organigrama din serviciul exterior neocupată. Vorbim de un deficit de resurse umane semnificativ. De aceea am derulat, anul trecut și în acest an, recrutări de un nivel crescut de competiție între aplicanți. Au fost 3.000 de aplicanți și la capătul acestui proces de un an de zile am recrutat 77 de membri pentru Corpul Diplomatic și Consular și angajați pentru rolurile suport. Însă, în continuare, repet, 35% din organigrama din serviciul exterior în acest moment nu e ocupată. Principalul motiv este legat de resursele alocate Ministerului Afacerilor Externe și de resurse alocate pentru resurse umane. Până astăzi au fost deja cheltuiți 98% din alocările bugetare pentru resurse umane. Deci nu putem să asigurăm întărirea resurselor umane decât cu resursele financiare potrivite pentru asta, inclusiv în ceea ce privește legea salarizării unitare, și aici un mare regret pe care îl am în acest mandat este că n-am reușit împreună cu toate celelalte partide să ajungem la un acord privind legea salarizării unitare, care ar fi reajustat salariile, astfel încât să nu mai fim în această situație de nedreptate în care un director din Ministerul Afacerilor Externe are salariu semnificativ mai mic decât directorii din alte două – trei ministere de linie cu atribuții similare”, a conchis Oana Țoiu.
